Gumowce PVC czarne

Odzież ochronna - czym jest?

Odzież zapobiegawcza to odzież towarzysząca ochronie robotnika przed zagrożeniami, które niesie przeprowadzanie danej pracy.

Jest niezwykle użyteczna w środowisku pracy, w którym występują na przykład niebezpieczne substancje.

Podlega ona odpowiednim normom BHP oraz należy do środków chronienia indywidualnej robotnika.

Pracodawca ma obowiązek zapewnienia pracownikowi odzieży ochronnej i jej wymiany w razie uszkodzenia.

Odzież tego typu musi ochraniać robotnika przed różnorodnymi zagrożeniami- w zależności od stanowiska musi być nieprzemakalna, niezapalna, kwasoodporna, chronić przed wysoką lub niską temperaturą.

Musi naturalnie funkcjonalnie i rozmiarowo być dostosowana do konkretnego robotnika.

Szerszy opis   Akcesoria techniczne kombinezony

Typy odzieży ochronnej.

W zależności od spełnianej funkcji rozróżniamy:

• odzież termiczna
• odzież chroniąca przed mechanicznymi obrażeniami
• odzież ostrzegawcza (wzmaga widoczność robotnika na przykład na drodze)
• odzież chroniąca przed wrogimi wpływami różnych czynników atmosferycznych
• odzież, która chroni przed porażeniem prądem
• odzież, która chroni przed promieniowaniem
• odzież zapobiegawcza biologiczna
• odzież ESD ochraniająca przed ładunkami elektrostatycznymi
• odzież zapobiegawcza chemiczna

Na jakich stanowiskach pracy pracownik wymaga odzieży ochronnej?

Zapotrzebowania na odzież ochronną występuje podczas pracy w większości dziedzin nowoczesnej gospodarki, na przykład:

• wodociągi i kanalizacja
• w rolnictwie
• w zakładach produkcji żywności
• w laboratoriach klinicznych i diagnostycznych
• w służbie zdrowia
• w przemyśle chemicznym, farmaceutycznym, czy spożywczym
• huty, warsztaty metalurgiczne
• w spawalnictwie
• podczas pracy w straży pożarnej
• w budownictwie
• podczas pracy w energetyce
• w sztolniach
• i w wielu innych gałęziach przemysłu

Czytaj dalej  Wyposażenie ochronne ochrona dróg oddechowych

Właściwości odzieży ochronnej

Jej główną właściwością jest zagwarantowanie pracownikowi ochrony przed zagrożeniami powiązanymi z wykonywanymi czynnościami zawodowymi.

To jakie właściwości ma dana odzież zapobiegawcza jest precyzyjnie uzależnione od surowców, z jakich została stworzona.

Właściwości odzieży ochronnej są rozmaite – w zależności od potrzeb danej działalności zawodowej. Są to m.in. :

• barierowość dla bakterii i zarazków
• odporność mechaniczna
• kwasowa odporność
• gazoszczelność
• odporność na substancje płynne

Elementy ubioru ochronnego

Możemy je podzielić na następujące grupy stroju:

• nakrycia głowy np. czapki czy kaski,
• odzież ochraniająca tułów (płaszcze, peleryny, kurtki, kombinezony, fartuchy, bluzy, spodnie, kamizelki, koszulki i inne)
• W tym momencie możemy nadmienić o dodatkowych ochraniaczach tułowia takich jak: ochraniacze klatki piersiowej, ochraniacze brzucha
• jednorazowa odzież (kombinezony, płaszcze, fartuchy, czepki, czapeczki z daszkiem, zarękawki).

Odzież zapobiegawcza, a robocza - różnice:

Często wymienione rodzaje odzieży są ze sobą mylone. Tymczasem ubranie robocze posiada całkowicie inne zadanie.

Podstawowym jego zadaniem jest ochrona przed zabrudzeniami lub ewentualnym zniszczeniem odzieży robotnika.

Jest ona także wykorzystywana w obszarach, gdzie wymagane jest zatrzymanie szczególnej czystości produktu.

Natomiast zadaniem odzieży ochronnej jest przede wszystkim ochrona przed zagrożeniami potrafiącymi wystąpić w danym miejscu.

Szerszy opis  Wyposażenie ochronne kombinezony

Materiał wykonania odzieży roboczej

Jak już nadmieniono głównym zadaniem tego rodzaju odzieży jest ochrona jego osobistego ubioru.

Ogranicza również wpływ czynników atmosferycznych na robotnika.

Najczęściej użycie przy produkcji odzieży roboczej dla pracowników ma bawełna.

Często wykorzystuje się także tworzywa sztuczne takie jak poliester czy poliamid.

Możemy też znaleźć odzież spełnioną z flaneli, płótna, polaru czy ortalionu.

Wybór odzieży ochronnej i roboczej:

Wybierając odzież dla osobistego zakładu pracy lub dla swojego osobistego użytku trzeba pamiętać o tym, że ma ona duży wpływ na jakość wykonywanej pracy. "

Musi być dobrana tak, aby nie redukować wolności ruchu i nie prowadzić do sytuacji zagrażających szkodami i zranieniami ciała. "

Podczas wyboru odzieży należy się przede wszystkim kierować tym, jakie są właściwości użytkowe ubrań.

Do Państwa należy dopasowanie ich do środowiska pracy, a w wypadku odzieży ochronnej, do występujących zagrożeń na danym miejscu pracy.

Więcej ciekawostek  Ubrania techniczne czapki

Odzież robocza - co mówią przepisy?

Według bieżącego w Polsce prawa i zgodnie z art. 237 Kodeksu pracy pracodawca jest zobowiązany nieodpłatnie dostarczyć podwładnym odzież i obuwie robocze.

Potrzeba ta ma miejsce gdy odzież prywatna pracownika może ulec zniszczeniu lub dostrzegalnemu poplamieniu, a także gdy wymagają tego aspekty technologiczne, sanitarne lub związane z BHP.

Trzeba zaznaczyć, że odzież robocza jest własnością pracodawcy i na nim spoczywa obowiązek prania, konserwacji, reperacji lub odkażania jej w taki sposób, by nie straciła swoich specyfiki zapobiegawczych oraz użytkowych.

Czytaj  Akcesoria ochronne kurtki

Ocena ryzyka zawodowego, a odzież zapobiegawcza.

Typ odzieży musi być uregulowany do wykonywanej pracy i występujących zagrożeń.

Pracodawca powinien ocenić niebezpieczeństwo pracy zawodowej, by właściwie dobrać odzież dla robotnika.

Odzież zapobiegawcza czy robocza powinny być wskazywane ze względu na branże czy specyfikę danego zawodu.

Podczas wyboru ułatwieniem może być również konsultacja z pracownikami zakładu pracy.

Pracownik korzystający z pewnej i komfortowej odzieży jest bardziej skuteczny i wydajny, niż pracownik przymuszony do noszenia niekomfortowych, podatnych na zniszczenia ubrań.

Odzież ochronna - czym jest?

Odzież ochronna, zgodnie z nazwą, przede wszystkim pełni rolę ochraniającą cały organizm przed czynnikami zewnętrznymi, które mogłyby zagrażać zdrowiu i życiu pracownika.

Odzież ochronna ma za zadanie ochronę zdrowia i życia zatrudnionego przed niesprzyjającym oddziaływaniem środowiska pracy.

Szczegółowe normy BHP definiują rodzaj używanej odzieży ochronnej w danym miejscu pracy.

Pracodawca ma obowiązek zapewnienia pracownikowi odzieży ochronnej i jej zamiany w razie uszkodzenia.

Odzież tego typu musi ochraniać pracownika przed różnorodnymi zagrożeniami - w zależności od stanowiska musi być nieprzemakalna, niezapalna, kwasoodporna, ochraniać przed wysoką lub małą temperaturą.

Musi ona spełniać oczekiwania i kryteria, a także posiadać rozmiar dopasowany do wymiarów ciała pracownika.

Jakie są typy odzieży ochronnej?

Wyróżnia się parę typów odzieży ze względu na jej przeznaczenie:

• odzież termiczna
• odzież ochronna przed mechanicznymi obrażeniami
• odzież ostrzegawcza ( na przykład odblaskowa, zwiększająca widoczność pracownika)
• odzież odporna na szkodliwe warunki atmosferyczne (deszcz, zimno)
• odzież, która chroni przed porażeniem prądem
• odzież ochraniająca przed promieniowaniem
• odzież, która chroni przed czynnikami biologicznymi
• odzież zapobiegawcza ESD (chroniąca przed ładunkami elektrostatycznymi)
• odzież, która chroni przed czynnikami nienaturalnymi

Na jakich posadach pracownik potrzebuje odzieży ochronnej?

Odzież ochronną stosuje się w większości miejsc pracy i dziedzin współczesnej gospodarki, czy przemysłu, na przykład:

• podczas pracy w warsztatach wodociągowo - kanalizacyjnych
• w rolnictwie
• w zakładach produkcji żywności
• w laboratoriach klinicznych i diagnostycznych
• podczas pracy w służbie zdrowia
• podczas pracy w przemyśle spożywczym, farmaceutycznym oraz chemicznym
• w hutach i warsztatach metalurgicznych
• w spawalnictwie
• podczas pracy w straży pożarnej
• podczas pracy w budownictwie
• w energetyce
• w sztolniach
• i wielu innych.

Odzież ochronna - właściwości:

Jej główną cechą jest zapewnienie podwładnemu ochrony przed zagrożeniami związanymi z wykonywanymi czynnościami zawodowymi.

To jakie właściwości ma dana odzież zapobiegawcza jest precyzyjnie zależne od surowców, z jakich została wykonana.

W zależności od rodzaju występującego zagrożenia, odzież ochronna powinna mieć takie właściwości jak:

• ochrona przed bakteriami i drobnoustrojami
• odporność mechaniczną
• kwasoodporność
• gazoszczelność
• ciecioszczelność

Części wyposażenia ochronnego.

Możemy je podzielić na następujące grupy stroju:

• nakrycia głowy np. czapki czy kaski,
• odzież ochraniająca tułów (płaszcze, peleryny, kurtki, kombinezony, fartuchy, bluzy, spodnie, kamizelki, koszulki i inne)
• ochrona poszczególnych części tułowia np. ochraniacze barku czy klatki piersiowej
• odzież ochronna jednorazowa (kombinezony, płaszcze, fartuchy, czepki, czapki z daszkiem, zarękawki)

Czym natomiast różni się odzież ochronna od odzieży roboczej?

Odzież ochronna często mylona jest z odzieżą roboczą. Okrycie robocze ma za zadanie ochronę pracownika przed czynnikami nie grożącymi życiu i zdrowiu.

Głównym jego zadaniem jest ochrona przed zabrudzeniami lub ewentualnym zniszczeniem odzieży pracownika.

Jest ona także używana w miejscach, gdzie wymagane jest zachowanie szczególnej czystości produktu.

Z kolei odzież ochronna ma za zadanie chronić pracownika przed zagrożeniami jak również podlega specjalnej certyfikacji.

Materiał realizacji odzieży roboczej

Odzież robocza musi gwarantować ochronę odzieży prywatnej pracowników przed zniszczeniem i zabrudzeniami.

Powinna ona również ochraniać przed wszelkimi czynnikami atmosferycznymi.

Odzież robocza jest robiona głównie z bawełny.

Wykorzystuje się także domieszki bawełny z tworzywami sztucznymi, na przykład bawełniano-poliestrowe lub bawełniano-poliamidowe.

Możemy też znaleźć odzież wykonaną z flaneli, płótna, polaru czy ortalionu.

Wybór odzieży ochronnej i roboczej:

Na pewno należy wiedzieć o tym, iż odzież służąca do pracy ma bezpośredni wpływ na życie i zdrowie pracownika.

Nietrafnie dobrana może nie tylko utrudniać ruchy czy być po prostu niefunkcjonalna ale przede wszystkim może nie chronić w wystarczającym stopniu przed zagrożeniami."

Odzież musi spełniać swoją ważną funkcję.

Państwa zadaniem jest właściwe dopasowanie ich do środowiska pracy i występujących zagrożeń.

Szerszy opis  Wyposażenie do pracy przeciwdeszczowe płaszcze

Odzież robocza, a przepisy:

Według prawa to na pracodawcy ciąży odpowiedzialność za nieodpłatne dostarczenie pracownikowi obuwia roboczego oraz opisywanej odzieży.

Konieczność ta ma miejsce gdy odzież własna pracownika może ulec zniszczeniu lub znacznemu zabrudzeniu, a także gdy wymagają tego aspekty technologiczne, higieniczne lub związane z BHP.

Ponadto całkowita konserwacja oraz zadbanie o czystość lub naprawę odzieży roboczej spoczywa w rękach pracodawcy, gdyż wie on w jakich warunkach powinna być ta odzież wyprana i gdzie naprawiona.

Więcej ciekawostek   Wyposażenie BHP

Ocena ryzyka zawodowego, a odzież ochronna.

Rodzaj odzieży jest uzależniony od wykonywanej pracy i występujących zagrożeń.

Właściwe dobranie odzieży ochronnej nie jest wykonalne, jeżeli nie zostanie przeprowadzona ocena ryzyka zawodowego powiązanego z pracą na danym stanowisku.

Wiedzę o wszystkich zagrożeniach występujących podczas codziennej pracy należy użyć przy doborze odpowiednich środków ochrony indywidualnej.

Oczywiście istotne jest również oświadczenie robotnika.

Pracownik, który czuje się pewnie i korzysta z komfortowej odzieży, jest pracownikiem znacznie wydajniejszym aniżeli ten, który ciągle musi nosić niewygodne oraz narażone na uszkodzenia ubranie.